三鷹市で就職や転職におすすめのタクシー会社4選をご紹介します!
タクシードライバーにはさまざまな働き方や給与形態があります。これからタクシードライバーとして働くためには、タクシー業界の原状や今後の見通しなども知っておく必要があります。
しかし、三鷹市でタクシー会社への就職や転職を検討する際、タクシー会社の数も多く、それぞれサポートや給与などもさまざまなので、
・どのタクシー会社に就職すればいいの?
・どんな働き方があるの?
・タクシードライバーに必要な技術は?
といった疑問や課題が生まれると思います。
そこで当サイトでは、三鷹市でタクシードライバーになりたい方の疑問や課題解決に役立つ情報をまとめてご紹介しています。
通いやすさや会社の雰囲気など、こだわりで選ぶおすすめのタクシー会社や、タクシードライバーになるうえで知っておきたい情報のほか、WEBアンケートを実施して実際にタクシードライバーになった方の口コミや評判についてもまとめてご紹介していますので、ぜひ参考にしてください。タクシードライバーの夢を叶えて自分らしく働きましょう。
【三鷹市】就職や転職におすすめのタクシー会社比較表
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会社名 | 大国自動車交通株式会社 | 日本交通株式会社 三鷹営業所 | 宝自動車交通株式会社 | 境交通株式会社 |
年収例 | 平均460万円(1年目) | 663万円(運行管理者責任者候補職※未経験入社3年目) | 430万円(月給36万円×12) | 360万円(月給30万円×12) |
勤務時間・休日 | 勤務時間: 隔日勤務(1か月単位の変形労働時間制) 休日: 月6~8日(シフト制)、有給休暇、特別休暇 | 勤務時間: 隔日勤務(1か月単位の変形労働時間制) 休日: 月6~8日(シフト制)、有給休暇、慶弔休暇 | 勤務時間: 隔日勤務、日勤、夜勤 休日: 月8~9日(シフト制) | 勤務時間: 隔日勤務、日勤と夜勤も選択可能 休日: 月7〜8日 |
勤務形態 | 月11回乗務 | 隔日勤務制 | 隔日勤務制、日勤勤務、定時制勤務 | 隔日勤務制、日勤勤務 |
待遇・制度 | 社会保険、賞与2回、制服貸与、2種免許取得費用会社負担、車・バイク・自転車勤務OKなど | 65歳選択定年制、2種免許取得費用会社全額負担、交通費支給(社内規定あり)など | 各種社会保険、企業年金基金加入、社員寮、永年勤続報奨制度など | 社会保険、寮完備、健康診断、2種免許取得費用会社全額負担など |
担当エリア | 東京都内全域が主な担当エリアとなっており、特に23区内でのタクシー業務が中心です。 | 主に東京都内および近郊が担当エリアとなっており、特に三鷹市や東京都23区内でのタクシー業務が中心です。 | 東京都内および近郊エリアが担当エリアとなっており、特に23区内でのタクシー業務が中心です。 | 三鷹市および武蔵野市を中心に、東京都23区内での営業を行っています。また、羽田空港や成田空港、東京ディズニーリゾートなどへの定額運賃での移動サービスも提供しています。 |
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三鷹エリアでタクシードライバーに就職・転職したい!タクシー会社の選び方
三鷹エリアでタクシードライバーを目指す場合タクシー会社の数も多いため、どの会社を選べばいいかわからないと感じている方もいるのではないでしょうか。ここではそんな方のために、後悔しないためのタクシー会社選びのポイントをご紹介します。
通いやすさ
タクシー会社に所属する場合、業務開始前には必ず営業所に出勤しなければなりません。その出勤が少しでも負担にならないようにするために、通いやすい場所に営業所を設けているタクシー会社を選ぶのがおすすめです。
都内だけでなく神奈川や埼玉などからも通いやすいと、都内に住んでいない方でも安心して通うことができるでしょう。また広い敷地を持っているタクシー会社なら車通勤を可としていることもあり、さらに通いやすさを感じることができそうです。
ただし車通勤可と謳っている求人でも、実際は駐車台数に限りがあるなどして、車通勤ができない場合もあるので注意が必要です。
サポート体制
未経験からタクシードライバーに転職するのなら、サポート体制が充実しているタクシー会社を選ぶことも大切です。とくに研修制度がしっかりしていると、ドライバーとしての基礎をきちんと学ぶことができるので独り立ちしてからも安心です。
また無線配車回数が多いなど、乗車率アップや売上アップをサポートしてくれるような体制であれば給与面での不安も感じることがありません。大手タクシー会社ではサポートや研修が充実していることも多いので、ぜひその内容をチェックしてさまざまな不安やストレスを感じない働き方ができる会社を選びましょう。
給与保障の有無
タクシードライバーは長く続けるほどエリアの状況を把握できたり乗客率アップや売上アップのコツを掴んだりできるようになる方も多いです。しかし始めたばかりの頃は手探りになるので、ある程度給与が保障されているタクシー会社に就職すると安心です。
タクシー会社のなかには就職してから1年間は固定の月給を保障し、さらに歩合給をつけてくれるなどの対応をしている会社もあります。わからないことが多く転職したてで不安な1年目も、このような給与保障があれば不安を減らすことができるでしょう。
二種免許は会社負担か
顧客を乗せてお金を受け取るためには、普通自動車二種免許を取得する必要があります。その取得費用は個人負担の場合と会社負担の場合がありますが、自己負担を抑えてスタートするためにも会社負担のタクシー会社を選びましょう。
ただし会社負担であるということは、何度も落ちてしまうとその分会社が多くの金額を負担することになってしまいます。そうならないようにするためにも、しっかりと勉強をして一発で合格できるようにしましょう。
プライベートも確保できる勤務形態か
タクシードライバーはプライベートな時間をあまり持つことができないとイメージしている方もいるのではないでしょうか。たしかに勤務日時が固定されてしまうと、家族や友人などと休日を合わせることができずプライベートの面で不満が生まれることもあるでしょう。
そんな方は柔軟な勤務体系を採用しており、シフト制で休暇を取れるようなタクシー会社を選ぶのがおすすめです。シフト制なら日曜日を休みにすることも可能で、連続の休みなども取れるのでプライベートを充実させることができるでしょう。
風通しの良い職場か
働きやすい会社であるかどうかは職場の風通しのよさが大きく影響してきます。とくに新人の定着率が高いタクシー会社は、新人でも働きやすい雰囲気であると判断することができるので、定着率や退職率はぜひチェックしておきましょう。
また職場の雰囲気は実際に働いている方でないとわからない部分も大きいです。社員の声や口コミなども参考にしながら、長く働けそうなタクシー会社を選びましょう。
【ジャンル別】三鷹エリアのおすすめタクシー会社
CONTENTS
【三鷹市】タクシードライバーへの転職におすすめのタクシー会社4選!
大国自動車交通株式会社の口コミ・評判
おすすめポイント
新人の退職率の低さが日本交通グループ随一!充実の研修で未経験でも活躍できる!
東京最大手の日本交通グループ随一の新人退職率の低さを誇り、働きやすさと年収アップどちらも叶えられるのが大国自動車交通株式会社です。
研修が充実しており、最初の一年間は月給30万円保障があるので未経験でも安心できます。無線配車回数は他社の3倍以上です。また、シフト制・月11回の出勤数でしっかりプライベートが確保できます。
基本情報
給与 | 配属後12ヶ月間給与保証有 入社から3ヶ月間は月給40万円、以降9ヶ月間は月給35万円保証 ※配属後2年目以降:月給17万8970円+歩合給+時間外手当(全額支給)+賞与年2回 |
応募資格 | ・普通免許取得後3年以上(AT限定でも可) ・経験・学歴不問 ・女性・未経験・転職大歓迎 |
待遇 | 社会保険、賞与2回、制服貸与、2種免許取得費用会社負担、車・バイク・自転車勤務OKなど |
勤務形態 | 月11回乗務 |
勤務時間・休日 | 勤務時間:15.5~18時間 休日:月6~7日 |
担当エリア | 東京23区・三鷹市・武蔵野市 |
会社情報 | 大国自動車交通株式会社 東京都三鷹市深大寺2-21-15 |
大国自動車交通株式会社の口コミ・評判へのアクセス
先輩社員の声
前職はエンジニアをしていましたが、 度重なる残業と自分の時間を確保出来ない点に違和感を覚え転職しました。柔軟な勤務体系のおかげで自由時間が増え、 新たな趣味も出来ました! お客様とは一期一会で、毎日違う体験ができるのも、楽しく感じています。
日本交通株式会社 三鷹営業所の口コミ・評判
おすすめポイント
9年連続業界売上高No.1!20代~70代の幅広い年代が活躍している!
日本交通株式会社 三鷹営業所は、定年までの勤務が多く20代~70代が活躍しています。
「エキスパートドライバーサービス」という少人数で東京観光を楽しむ顧客へ東京観光ガイドを含めた最上のおもてなしを提供するサービスに力をいれており、語学力やコミュニケーションスキルに自信があればより活躍の幅を広げられます。
基本情報
給与 | ・月給40万円(配属後3か月) ・月給35万円(配属後4か月~12か月) ・配属後12か月間総額435万保証! ・2年目以降:月給18万2,000円+歩合+手当 ・研修3~4週間:日給1万円 |
応募資格 | ・学歴不問 ・年齢: 21歳以上 ・普通1種免許(AT限定可) 免許取得後3年以上 |
待遇 | 65歳選択定年制、2種免許取得費用会社全額負担、交通費支給(社内規定あり)、社会保険完備、年次有給、特別休暇制度有など |
勤務形態 | 隔日勤務制 |
勤務時間、休日 | 勤務時間:15.5~18時間 休日:月6~7日 |
担当エリア | 東京23区・三鷹市・武蔵野市 |
会社情報 | 日本交通株式会社 三鷹営業所 東京都三鷹市野崎1丁目10番2号 |
日本交通株式会社 三鷹営業所の口コミ・評判へのアクセス
先輩社員の声
近年では、東京の観光スポットを巡りながら下町の老舗スイーツ店をご紹介する「大江戸スイーツタクシー」や、パノラマルーフタクシーで話題の新スポットを巡る「東京ナイトクルーズ」など、新サービスも続々と展開。「あなたのおかげで東京が好きになった」 そんな感謝の言葉もいただくときは大きなやりがいです。
乗り心地に優れたハイグレードセダンで、通院や買い物、役所や銀行、趣味や冠婚葬祭といったあらゆるシーンをお供する、ケアドライバー。行きたくても行けなかった場所に足を運べるようになることは、人生の豊かさに必ずやつながるはず。このサービスで、たくさんの人たちの日々に輝きを与えていければと思っています。
宝自動車交通株式会社の口コミ・評判
おすすめポイント
グリーン経営認証を取得!ハイブリッドカープリウスをタクシーとして導入!
宝自動車交通株式会社は在籍ドライバーの80%が未経験からなので、未経験でも働きやすいといえるでしょう。
環境改善のための取り組みを認められたグリーン経営認証を取得。具体的には、ハイブリッド・カー「トヨタ プリウス」をタクシーとして、いち早く導入しています。
基本情報
給与 | ・固定給20万8,000円+歩合給(平均9万円)+回数手当+公出手当 |
応募資格 | 普通自動車1種免許取得後3年以上 |
待遇 | 各種社会保険、企業年金基金加入、社員寮、永年勤続報奨制度、無事故・無違反報奨制度、皆勤報奨制度 |
勤務形態 | 隔日勤務制、日勤勤務、定時制勤務 |
勤務時間、休日 | 勤務時間:早番 AM07:00-AM04:00(休憩3時間) 遅番 PM12:00-AM09:00(休憩3時間) 休日:月8~9日 |
担当エリア | 東京23区・三鷹市・武蔵野市 |
会社情報 | 宝自動車交通株式会社 三鷹営業所 東京都武蔵野市関前2-3-10 |
宝自動車交通株式会社の口コミ・評判へのアクセス
先輩社員の声
思った以上に給料が良く、普通のサラリーマン以上の月収を稼いでおります。 前職は広告代理店をやっておりました。タクシードライバーに転職した理由は、親が病気になってしまい介護が必要となり、そのため時間のメリハリが効く仕事としてタクシードラバーが最適と考えたからです。 まだ入社して間もないですが実際経験してみて、思った以上に給料が良く、普通のサラリーマン以上の月収を稼いでおります。休みの日は嫁と一緒に旅行に出かけたりしております。混んでる観光地などは苦手なので平日でも連休が取れる事が嬉しいですね。 会社や先輩がしっかりと運転しやすくサポートをしてくれますので、働きやすい会社だなと思いますね。
本当にタクシードライバーになって良かったと思います 前職は食品関係の営業職を25年近くしておりました。身近にタクシードライバーの弟が居まして、彼から宝自動車交通の評判を聞いており、彼の推薦もあり入社する事に決めました。 弟から聞いていたタクシーに対するイメージは悪くなかったのですが、実際に入社してみて雰囲気はいいと感じましたね。会社全体にトゲトゲしさがないので新人でも気楽な気持ちで過ごせますよ。
境交通株式会社の口コミ・評判
おすすめポイント
永年勤続10年以上が多数!未経験スタート9割以上!
寮完備、未経験スタート9割以上、永年勤続10年以上多数で、安定した勤務を目指せるのが境交通株式会社です。事故なく長く働くことが第一と考え、プライベートを重視できる環境が強みです。
ジャパンタクシーやノートe-powerなど、衝突安全性能が高く安全ブレーキを搭載している安全性の高い最新車両を積極的に導入しています。
基本情報
給与 | 月給30万円~40万円(勤務日数、売上による・最高歩合64%) |
応募資格 | 普通免許取得後3年以上 |
待遇 | 社会保険、全車カーナビ・自動日報システム・ドライブレコーダー搭載、寮完備、健康診断、2種免許取得費用会社全額負担など |
勤務形態 | 隔日勤務制、日勤勤務 |
勤務時間、休日 | 勤務時間:19時間/9時間 休日:月7〜8日 |
担当エリア | 東京23区・三鷹市・武蔵野市 |
会社情報 | 境交通株式会社 東京都三鷹市深大寺2-36-1 |
境交通株式会社の口コミ・評判へのアクセス
先輩社員の声
【境交通につとめ心地は?】ドライバー同士の仲がよく、困ったこと、わからないことがあった時、先輩が親切に教えてくれるしアドバイスも貰えます。ショックなことがあったときも、聞いて貰えるし励ましてくれるのでありがたいです。友人でタクシードライバーになりたいという人がいたら、安心して境交通を勧められますね。 境交通はドライバー同士の仲が良く、働きやすい環境が整っているようですね。わからないことは先輩が丁寧に教えてくれるようなので、未経験の方も安心でしょう。 境交通では9割以上の方が未経験からドライバーのお仕事をスタートさせています。永年勤続10年以上多数で定着率も高いことからも安定的に長く働けることが伺えます。 大胡 直哉さん 頑張った分報酬として返ってくる 【入社して2か月ですが、正直、仕事はどうですか?】思っていたより頭を使うな、という印象です。ただ動いているだけではなく、時間や人の動きなどいろいろ考えて動かないといけません。ただ、頑張った分報酬として返ってくるところは面白いところです。以前の職場は営業で新規開拓しても朝礼で拍手をもらえるだけだったので(笑)。
タクシードライバーとして活躍したい!タクシー業界の現状と今後
これからタクシードライバーになりたい方、目指している方は、タクシー業界の現状や今後の見通しなどを知っておくことが大切です。ここでは今タクシー業界でどのようなことが起きているのか、そして今後どのような変化が訪れるのかを解説していきます。
タクシー業界の現状
タクシー業界に限ったことではなく、ドライバーという仕事は全体的に人手不足が懸念されています。運転手の大半は年齢が40代以上であり、ほかの仕事で定年を迎えた後にタクシードライバーになる方も少なくありません。
なぜ若手のタクシードライバーが不足しているのか、その大きな理由の1つは給与の低さと言われています。タクシー業界は基本的に完全歩合制であり研修中などの給与が保証される期間以外は、個人の能力や運、また土地柄などが大きく給与に影響してくるのです。
さらに最近ではガソリン代が高騰していることもあり、運営コストの面でも不安を抱えているドライバーは多いです。頑張れば必ず給与に反映されるわけではないというのが、安定を求める方や確実に稼ぎたい方などを遠ざけてしまっていたのでしょう。
タクシー業界の今後
そんなタクシー業界ですが、最近ではよい兆しも見えてきています。ひとつはタクシーアプリの登場により、ネットを介して以前よりも気軽にタクシーの配車を依頼できるようになったことです。タクシーは電話で呼ばなければならないものという概念を覆し、どのような方でもタクシーを利用しやすくなったことがタクシー業界にとってプラスに働き始めています。
さらにタクシー業界大手の企業も新卒採用に力を入れ始めており、タクシードライバーの若返りを図っているそうです。未経験でも活躍できるようにサポート体制を強化したり、シフト制を導入したりとより働きやすい環境を提供できるような工夫をしている企業も増えており、今後タクシー業界には活気が戻ってくる可能性があるとされています。
タクシードライバーの仕事内容とは?1日の基本的なスケジュール
タクシードライバーになるうえで理解しておきたいのが、タクシードライバーの仕事内容や1日のスケジュールです。自分にとって働きやすい場所であるかを判断するためにも重要な情報なので、ぜひチェックしてタクシードライバーの業務について理解を深めていきましょう。
仕事内容
タクシードライバーの主な仕事は、利用する顧客を目的地まで安全に送り届けることです。タクシー会社に勤務していれば、会社からの無線で指示された場所に顧客を迎えに行ったり、ホテルや病院、駅といった人が多い場所で待機して客待ちをしたり、また走行しながら顧客を探すなども業務のうちです。
またドライバーとして運転する以外にも、車両の点検や清掃といった業務もあります。ちなみにタクシー業界にはタクシー会社と個人タクシーの2つがありますが、個人タクシーを開くためには会社に所属して10年以上タクシー運転手として無事故運転をするという条件があります。
そのためタクシードライバーになってすぐに個人タクシーになることはできず、個人タクシーを目指すのであれば、まずは会社に所属して実績や技術を磨いていく必要があるでしょう。
1日のスケジュール
タクシー会社に勤務するタクシードライバーの場合、まずは営業所に出社して点呼を行います。その後ドライバーひとりひとりの健康チェックとアルコール検査が行われ、万が一体調が優れない場合やアルコール反応が出た場合はその日の乗務はできません。
タクシードライバーは人の命を預かる仕事でもあります。安全に顧客を送り届けるためには、万全の状態で乗務できるよう健康管理を怠らないことも大切な仕事のひとつといえるでしょう。
健康チェックやアルコール検査で問題がなければ、乗車する車両の点検を行います。点検は毎日入念に行い、事故やトラブルを未然に防がなければなりません。車両点検が完了したら営業所のスタッフも含めて朝礼を行います。
運転をする際の注意事項やその日の道路状況や天候などの情報が共有され、朝礼が終われば営業開始となります。すでに配車の予約が入っていればその場所を任されることもありますが、そうでない場合は顧客を探すために住宅街や駅などに出て、場所や時間帯なども考慮しながら客待ちを行う必要があるでしょう。
タクシードライバーは1日の勤務のなかで3時間程度の休憩を取ることが決まっています。休憩のタイミングは自分で決めますが、地域のイベント状況や人の動きなどを見て判断すると、売上アップなどに繋がる可能性があるでしょう。
休憩を取ったら営業を再開し、さらに乗車率や売上を上げるための工夫をしながら業務を行っていきます。その日の業務が終了したら、営業所へ帰庫し次に乗車するドライバーのために洗車や車内清掃を行い、売上を会社に納金して退社です。
タクシードライバーの勤務形態について解説
タクシードライバーの勤務形態には「日勤(昼勤)」「夜勤」「隔日勤務」という3種類があります。それぞれの特徴をご紹介していくので、タクシードライバーがどのように働くのかをチェックしてみてください。
日勤
日勤はその名の通り日中に勤務する形態です。朝早く起きて勤務を終えて夜に眠るという一般的な生活リズムの中で働くことができるので、身体的な負担を感じにくいのが大きな特徴でありメリットといえるでしょう。
ほかの業界からの転職を考えている方のなかにも、これまでと同じような働き方ができる日勤を希望する方も多いです。しかしタクシーの稼ぎ時は交通量が盛んな「早朝」や「夜~深夜」であるため、日勤でしっかりと稼ぐためには早朝出勤を避けることができないのも現実です。朝が得意で勤務時間後の時間を自由に使いたいという方にとっては、最適な勤務形態であるともいえます。
夜勤
夜勤はおもに夕方~早朝まで業務をする勤務形態です。タクシーは深夜料金が発生するので、日勤で働くよりも効率よく稼げるという点では大きなメリットとなります。
またタクシーを利用する方が増えるのは深夜帯や終電後なので、乗車率アップにも繋がるでしょう。タクシードライバーとしてしっかりと稼ぎたい方や、夜に強く夜間の勤務が楽な方にとっては最適な勤務形態だといえます。
隔日勤務
隔日勤務は、日勤と夜勤を組み合わせて1回につき20時間程度業務する勤務形態です。一般的には昼~夕方にスタートして、翌日の朝~昼までが勤務時間となり、次の日に休みが入るというパターンが多くなっています。
稼ぎながら長期休みを取ることも可能なので、仕事と休暇のメリハリをつけて安定的にタクシードライバーを続けたいという方におすすめです。ただし休憩はあっても長時間の勤務となるので、体力や体調を見極めて業務することが大切です。
タクシードライバーの平均年収や給与形態について
タクシードライバーを目指すうえで知っておきたいことのひとつに、給与が挙げられます。タクシー業界の給与形態は3種類あり、タクシー会社によってどの給与形態を導入しているかが異なります。一般の企業と違う部分でもあるので、就職や転職をする前に確認しておきましょう。
A型賃金(固定給+歩合給+賞与)
A型賃金は、固定給に歩合と賞与が付与される給与形態です。この給与形態は一般企業でも導入されているため、馴染みがある方も多いかもしれません。固定給は基本的に変動しませんが、会社によっては1か月の売上ノルマを達成できないと、固定給が減額させるケースもあるようです。
また勤続年数によって固定給の昇給が見込めるため、長く安定して給与を増やしていきたいという方にとっては向いている給与形態だといえるでしょう。一般的に歩合制が多いタクシー業界のなかで、毎月決まった金額が保障されているA型賃金はリスクが低く、未経験者でも安心感があるでしょう。
さらにタクシー会社のなかには歩合給と賞与のほかに通勤手当などの各種手当をつけてくれる会社もあります。ただし近年では燃料の原価高騰などの背景もあり、首都圏でA型賃金を導入している会社は少なくなっています。
B型賃金(完全歩合制)
B型賃金は完全歩合制で、毎月給与のすべてが歩合で支給される給与形態です。がんばった分だけ給与に反映されるので、とくにタクシードライバー経験者などから人気があります。売上次第では年収800万円~1,000万円を目指せることもあり、とにかく稼ぎたいという方にも最適です。
ただし売上に応じて給与が変動するので、安定を求めている方にとってはストレスを感じてしまうかもしれません。月によって大幅に給与が下がってしまうこともあるので、変動が不安な方はほかの料金形態のタクシー会社を検討したほうがいいでしょう。
AB型賃金(A型賃金とB型賃金の中間体系)
AB型賃金はA型賃金とB型賃金の中間で、固定給と歩合給の合算にて得られる給与のうち、一定割合を年に2~3回賞与として支払うという給与形態です。現在タクシー会社で一番多く導入されているのがこのAB型賃金です。
固定給があるため安定していること、そしてがんばった分だけ賞与に反映されるという両方のメリットを持ち合わせています。ただしタクシー会社によってはA型賃金に近い形態、B型賃金に近い形態など差があり、求人で確認するのは難しいのが現状です。
このようにタクシー業界ではさまざまな給与形態がありますが、全体的な平均年収は300万円~600万円とされています。地域によってタクシー料金に差があることや、個人の実力差があるため平均にも差が産まれてしまいやすいのです。ただしタクシードライバーは年齢に関係なく活躍できるため、努力次第では収入アップや自分に合った働き方ができる業界だといえるでしょう。
タクシードライバーになるには二種免許取得が必須!おもな研修内容
これからタクシードライバーを目指す方が知っておきたいのは、タクシードライバーになるために必要なステップや免許についてです。おもな研修内容についてもご紹介していくので、チェックしてみてください。
普通自動車二種免許の取得
まず賃金を受け取って顧客を車両に乗せる行為には、普通自動車二種免許の取得が必須です。二種免許の受験をするためには、満21歳以上かつ第一種免許を取得してから3年以上経過している必要があります。
取得はタクシー会社に就職してから新人研修中に取得させるタクシー会社が多いです。費用は自分で払うこともありますが、多くの場合会社負担です。
地理試験の受験(東京都、神奈川県、大阪府の該当地区の場合)
東京都や神奈川県、大阪府といった一部の該当地域でタクシードライバーになるためには「地理試験」という試験に合格する必要もあります。二種免許の取得後に受験しますが、地理試験は研修の中で一番難易度が高いです。
地理試験の受験対策をしないと合格は難しい為、受験のためのサポートスタッフがついて徹底的に教えてくれる会社もあります。
※以前はタクシー乗務員の取得要項として、東京都・大阪府・神奈川県で「2種免許取得、および地理試験への合格が必要である」となっていましたが、2024年2月29日付けで地理試験の廃止が決まりました。 (参考元:https://www.tokyo-tc.or.jp/driver/geography.html)
適性診断
タクシードライバーになるためには、独立行政法人自動車事故対策機構(NASVA)にて運転者適性診断を受けることも必要です。これはタクシードライバーだけでなく、バスやトラックなどの運転手も対象として行われるもので、運転時の判断のタイミングや動体視力などのさまざまな測定をします。
またドライバーの性格や安全運転態度、認知・処理機能、視覚機能といった心理面と生理面の両方から個人の特性を把握し、運転の癖まで分析します。その癖に合わせてアドバイスを受け、事故防止に役立てることが大切です。
タクシーの営業や接客、法令、機器操作などの研修
タクシードライバーは運転だけでなく、顧客への接客もしなければなりません。また法令を遵守することや、タクシー特有の機器操作を覚える必要があるなど、さまざまな知識を身につけて対応していくことが求められます。
実践的な接客の研修にて、顧客との標準的な会話から突発的なアクシデントの対応方法などを学ぶことになるでしょう。機器操作の研修では、電子マネー支払いなどの操作方法なども広く学び顧客の要望にスムーズに対応できるようにします。
教習車での実地研修(同乗研修)
ここまでの研修は座学となりますが、ここからは教習用のタクシーを使用した実践的な研修となります。教官やほかの新人タクシー運転手などを顧客に見立て、実際に運転しながらロールプレイング形式で研修を行うことになるでしょう。
乗客時の挨拶やメーターの使い方、適切なルート選びができているかなどを教官が判断してアドバイスを行い、実際に道路に出て、乗車禁止地区や右折禁止の交差点についての確認も行います。
営業所での配属後研修(同乗研修)
教習が終わると各営業所に配属となり、最後にはベテランの運転手を助手席に乗せた状態で実際に顧客を乗せて運行します。その様子を同乗した運転手が見て、接客や道の選び方などへのアドバイスを行い、問題がなければ独り立ちとなるでしょう。
配属後の研修は多くて3回、タクシー会社によっては営業所での研修は行わず、配属されたらすぐに1人で顧客を乗せることもあります。
タクシードライバーに就職・転職する際、タクシー会社を選ぶときに重要視するポイントは? WEBアンケートで調査!
ここまでタクシードライバーの仕事内容や勤務形態などを解説させていただきました。ところで実際にタクシードライバーに就職・転職するとしたら、どのようなポイントを重視してタクシー会社を選びたいという方が多いのでしょうか?
今回は全6つの選択肢の中から「タクシードライバーに就職・転職する際、タクシー会社を選ぶときに重要視する項目」を選んでもらいました。
第1位は「給与形態」でした。給料面は欠かさずチェックしておきたいポイントですよね。タクシー会社は歩合制のところが多いため、安定した収入を稼げないのではないかと不安を感じる方も少なくはないでしょう。
そこで歩合率の高い会社か、あらかじめ固定給が定められている会社を選ぶと安心して働くことができます。またその他に賞与の有無や研修期間中は日当が支払われるか、特別手当などがあるかも確認しておくことをおすすめします。
第2位は「サポート体制」でした。タクシードライバーへの就職・転職を考えている方の中には、未経験の方も多いでしょう。配属前の研修が充実していたり、研修終了後もOJTで丁寧に指導してもらえる環境が整っていれば、しっかりスキルを身につけて安心して働けるはずです。こちらもチェックしておきましょう。
第3位は「休みの取りやすさ」でした。シフト制で休みが取れたり、土日休みもOKなタクシー会社を選ぶとプライベートを大切にしながらしっかり働いていくことができます。さらに始業時間を選択できる自由な働き方が可能なタクシー会社もあります。休みの取りやすさや勤務時間なども考慮して就職・転職するタクシー会社を選んでください。
アンケートの結果は以上となります。次の見出しでは三鷹エリアでタクシードライバーに就職・転職したいときのタクシー会社の選び方について、さらに詳しく解説させていただきます。
転職で失敗しないために自分に合ったタクシー会社を吟味しよう!
タクシードライバーへの転職を成功させるためには、自分の希望する給与や働き方ができるタクシー会社に就職することが大切です。勤務形態や給与形態はタクシー会社によって異なるので、まずは気になるタクシー会社の公式サイトや求人情報などをチェックして働く環境を確認してみましょう。
三鷹エリアにもたくさんのタクシー会社がありますが、サポート体制がしっかりとしていて研修が充実している会社なら未経験でもしっかりと稼げるタクシードライバーになれるはずです。自分に合うタクシー会社を見つけて、タクシー業界で活躍できるドライバーを目指してください。